用夜市“煙火氣”為就業服務“聚人氣”

夜幕之下，鬧市之中，招聘者像“擺地攤”一樣亮出崗位，求職者像“逛夜市”一樣尋找工作。赤坎區人社部門用就業服務的新舉措，吸引廣大求職者，體現出政府就業公共服務更精細化、個性化的趨勢。

夜市招聘的好處在于其靈活性，將就業崗位融入求職者的休閑生活中，求職者在茶余飯后逛街之余，輕松對接交流，尋找心儀工作；招聘單位也能為夜市帶來人流，在熱鬧歡快之中實現求職招聘與夜間經濟雙向奔赴。不少地方招聘夜市頻頻出圈，突破了時間限制，也突破了場地限制。年輕人特別喜歡夜幕之下邊走邊看、邊逛邊選的求職體驗，在愉悅之中輕松應聘，減輕了心理上的壓力。

秋日，湛江白天依然陽光燦爛，氣溫較高。入夜，明月高懸，清風徐來，幾絲浪漫，幾多溫馨，讓人格外舒心愜意。在海田創意廣場這商圈中邊逛街邊應聘，談笑之間就完成了溝通交流。挑燈覓人才。“月光老人”溫馨地把工作送到年輕人面前。

就業是最大的民生，一頭連著萬家燈火，一頭連著發展大局。隨著經濟社會發展，人們的就業需求呈現多樣化、多元化的特點。夜間招聘將“夜市經濟”與“人才招聘”有機結合，給用人單位和求職者帶來新體驗，滿足新需求。實踐證明，解決好就業難題，既需要穩定就業崗位規模，也需要創新就業服務模式，搭建更加便利化、多元化的就業交流平臺，讓年輕人有更多求職機會。下一步，我市要加大宣傳力度，營造好氛圍，推動就業招聘工作。有關部門要組織更多互動性強、靈活度高、形式多樣的招聘活動，使招聘方式更接地氣、更聚人心、更有特色、更見成效。

對有關職能部門來說，組織夜間招聘，需要加班，犧牲休息時間。政府職能部門服務人民群眾，只要辦好暖民心、惠民意、促就業的好事，個人辛苦一點也在所不辭。赤坎區參加夜市招聘的工作人員熱情高漲，他們一邊服務眾多求職者，一邊實現自身價值。