近年來，南方電網廣東湛江雷州供電局以創建更高水平文明單位為目標，深度融合精神文明建設與主責主業，不斷挖掘“文明”蘊藏的巨大能量，以“四個堅持”為抓手，推動文明單位創建水平不斷提升。近日，該局獲評為第七屆全國文明單位。
用電安全知識進校園。
堅持黨建引領
為文明創建“把牢方向”
雷州供電局堅持深入實施基層黨建質量提升三年行動，嚴格抓好基層黨支部規范化、標準化建設，同時促進黨建與業務工作深度融合，成功打造了一系列組織、群眾、員工“三個滿意”的黨支部，其中唐家供電所黨支部榮獲湛江市“四強”黨支部，黨的建設持續提質增效。
該局推動各黨支部充分發揮議事決策職能，每月通過黨員大會研討重點工作開展情況，并結合重點工作設立黨員責任區，組織黨員服務隊深入田間地頭，開展“地毯式”用電服務，協助農戶檢查用電線路，漏電開關缺失等用電安全問題。
該局持續用好黨支部聯建機制，在雷州市處井村房車營地爆火出圈時，組織職能部門黨支部聯合沈塘供電所黨支部，構建“黨建引領、資源聚合、力量聯通，服務見效、辦事暢通”的工作新格局，率先推出“黨員服務驛站”提供一站式服務，有效保障旅客用電安全穩定，將溫暖送到旅客身旁。同時，推動基層供電所黨組織與社區、鄉鎮廣泛開展交流共建，形成涵蓋鄉村振興、助農增產等8個重點結對項目，促進共同發展。
堅持兩道防線
為文明創建“牢固根基”
雷州供電局始終將安全生產與廉潔從業視為不可逾越的底線和紅線，雙管齊下，常抓不懈。在安全方面，該局以安全生產治本攻堅三年行動為契機，深化安全文化建設，創新推行平安夜訪、“5+1”承包商等管控機制，對中高風險、夜間作業實行全天候“叫應”，全力營造“知道安全、做到安全、堅持做到、形成習慣”的良好氛圍。嚴格執行“兩個六不”“三個不允許”等安全準則，大力整治安全隱患，為電網設備安全穩定運行筑起銅墻鐵壁。
廉潔防線同樣堅實。該局深耕作風建設，厚植廉潔文化沃土。依托雷州本土“清端園”等資源開展沉浸式警示教育，讓清風正氣深入人心。同時，編織嚴密的“智慧監督網”，將監督探頭精準聚焦關鍵領域、關鍵環節，不斷加大檢查力度，及時預警防范廉潔風險。
堅持電網建設
為文明創建“厚植沃土”
為深入貫徹落實公司全面建成世界一流企業、“依灣而立、向縣而興、創新而強”的工作部署，服務湛江在新征程上實現跨越式、高質量發展，2024年，雷州供電局深入研究部署電網建設，針對雷州地區配網網架薄弱、超長線路數量多、臺區供電問題突出等問題，制定了三年電網規劃部署。
對雷州經濟開發區蓬勃發展的用電需求，雷州供電局謀定后動，超前布局電網藍圖。110千伏西港站、奮勇站如及時雨般建成投運，強力支撐起烏石、沈塘工業園的發展脊梁。15條精心規劃的中壓線路如同流動的血脈，為雷州經濟開發區后續騰飛備足“電力糧草”。響應“百千萬工程”號召，該局實施35千伏渡南站負荷轉移工程，一舉破解松竹、南興片區供電瓶頸，24個配網項目精準落地，惠及10個鎮街24個自然村，全面提升用電可靠性。
堅持以人為本
為文明創建“蓄力賦能”
該局注重弘揚優秀企業文化，以職工書屋、創新工作室、黨建陣地為依托，大力弘揚南網企業文化。近五年來，開展多次“文化四禮”活動，增強員工歸屬感。積極弘揚誠信文化，開展法治宣傳和普法教育，榮獲全國電力系統學習型組織典范單位、廣東省法治文化建設示范企業等榮譽稱號。
為激發員工干事創業熱情，該公司組織青年員工練兵比武，實行專家聘任制，發揮高技能人才引領示范作用。加強核心班組建設，通過“師帶徒”“傳幫帶”模式，常態化開展班組核心業務培訓。
站在新的起點上，雷州供電局將繼續積極培育和踐行社會主義核心價值觀，持續深耕文明創建領域，不斷深化內涵、總結特色、擦亮品牌，在新時代的征程中，書寫更加精彩的精神文明建設新篇章，為社會的發展和進步貢獻更多的“光明力量”。
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